Studium, Zusatzausbildungen, Konzepte und Theorien sind ein wichtiges Fundament für unsere begleitende und beratende Tätigkeit. Entscheidend aber ist - angesichts der Veränderungsgeschwindigkeit der Wirtschaft und Organisationen „am Menschen dran zu bleiben”. Hierbei bringen wir unsere langjährige, fundierte und praktische Erfahrung mit ein.

Beraterprofil

Dr. Wolf-Dieter Doldinger

Human Resources Management-Beratung
Der Mensch im Unternehmen
Stresemannstr. 18
40210 Düsseldorf

Telefon: (+49) 211 / 13 10 16
Telefax: (+49) 211 / 13 10 17
Mobil: (+49) 171 / 42 82 046
E-Mail: info@dr-doldinger.de

 

Beruflicher Werdegang und Ausbildung

Seit 1978

Gründer und Senior-Partner der Human Resources Management Beratung „Der Mensch im Unternehmen“, Düsseldorf

  • Einzelcoaching von Führungskräften
  • Teamcoaching
  • Moderation
  • Entwicklung von Personalentwicklungsstrategien
  • Leadership-Trainings
  • Key-Account-Workshops
  • Entwicklung von Führungsinstrumenten
  • Train-the-Trainer
  • Changemanagement
  • Potenzialanalysen
  • Kreativitätsworkshops

 

Seit 2007

Dozent für Human Resources an der Hochschule Luzern, Schweiz

 

1980 – 1990

Psychotherapeut in eigener Praxis, Düsseldorf

 

1978 – 1995

Durchführung von Kursen für alkoholauffällige Kraftfahrer für die AFN

 

1977 – 1982

Berufsbegleitende Promotion zum Thema „Einstellung und Verhalten“ an den Universitäten Bonn/Fernuniversität Hagen

 

1972 - 1978

Marktforschender Psychologe und Marketingkoordinator (national und international) bei der Henkel KgaA, Düsseldorf

 

1972 - 1978

Dozent für Marketing an der DAA (Deutsche Angestellten Akademie), Düsseldorf

 

1971 - 1972

Kundenberater bei der Werbeagentur Hegemann, Düsseldorf

 

1969 - 1971

Marktforschender Psychologe bei Reemtsma, Hamburg

 

1964 - 1969

Studium der Psychologie an den Universitäten Köln und Bonn, Abschluss: Diplom-Psychologe

 

 

Zusatzqualifikationen

  • Psychoanalytische Therapieausbildung am Alfred-Adler-Institut, Düsseldorf: Psychoanalytiker und Psychologischer Psychotherapeut
  • Supervisor und Therapeut im Alexianer Krankenhaus, Krefeld
  • Therapeutische und psychologische Weiterbildungen (Auszug):
    • Psychodrama, Bio-Energetik, Gruppendynamik
    • Methoden der humanistischen Therapierichtungen, Esalen Institute, Kalifornien
    • Advanced Shiatsu technique, Nippon-Nederlandse, Shiatsu School

 

Arbeitsschwerpunkte/Projekterfahrungen (Auszug):

  • Einzel- und Teamcoaching mit tiefenpsychologischer und systemischer Ausrichtung, insbesondere für die Vorstandsebene und Führungskräfte
  • Konzeption und Durchführung nationaler und internationaler Einzel- und Gruppen- Assessment-Center zur Entwicklung von Fach- und Führungskräften
  • Konzeption und Durchführung von Assessment-Centern zur Auswahl von Bewerbern
  • Trainings im Bereich der überfachlichen Kompetenzen, unter anderem in den Bereichen Führung, Kommunikation, Rhetorik und Präsentation
  • Entwicklung von Kompetenzmodellen und Personalauswahlverfahren
  • Entwicklung des Key-Account-Konzepts „Search for sales excellence“ in Zusammenarbeit mit AMC, Zürich
  • Teambuilding internationaler Teams, „Search for virtual-team-excellence“
  • Entwicklung von Train-the-Trainer Konzepten
  • Konzeption und Durchführung von Audits zu Fragen der Teamfähigkeit, Potentialerfassung und Karriereentwicklung
  • Veränderungsbegleitung bei Neustrukturierungen und Firmenfusionen
  • Drum-Cafe: Jazzmusik als Beispiel für moderne Mitarbeiterführung, dargestellt und erarbeitet mit eigener Band
  • Erarbeitung und Konzeptionierung von Personalentwicklungsmaßnahmen

 

 

Beraterprofil von Dr. Wolf-Dieter Doldinger als PDF-Datei